青涩懵懂、最容易被拿捏的新人期，一步步站稳脚跟，从底层人事专员，慢慢做到能独立对接部门、处理纠纷、把控考核的核心岗位。

可站稳脚跟之后呢？

她依旧只能眼睁睁看着不公发生，看着弱者被碾压，看着勤恳者吃亏、钻营者得利，看着职场乱象日复一日、循环往复，从未有过半分改变。

办公室的键盘声依旧清脆，打断了九里香纷乱的思绪。

对面工位入职五年的老人事张姐，端着泡好的热茶，慢悠悠靠在椅背上，看着屏幕上的离职台账，语气平淡无波，带着久经职场的麻木与漠然。

“又在看苏晓的离职资料？没必要了，小林。”

张姐喊着她入职初期的旧称，语气习以为常：“每年试用期淘汰的新人数不胜数，哪个公司没有几个背锅的？职场就是这样，新人就是用来试错、用来兜底、用来完成优化指标的。无权无势、不懂圆滑，再努力也是白费。”

“你入行三年了，也该习惯了。太过心软、太过共情，在人事这个岗位上，最是无用，只会给自己添堵。”

九里香抬眸，看向对面神色淡然的前辈。

张姐在人事行业深耕八年，看透了所有职场规则，深谙自保之道，熟练周旋在管理层与员工之间，处事圆滑、滴水不漏。

她见过太多新人陨落、太多不公乱象，早已麻木，早已习惯，早已不再为底层员工的委屈而动容。在她的认知里，职场本就是弱肉强食的名利场，无所谓公平，无所谓对错，只有利益、层级、规则。

可九里香做不到。

她历经泥泞，熬过新人最难的时光，恰恰因为自己淋过雨，所以格外懂得普通人淋雨的寒凉；恰恰因为自己吃过职场不公的苦，所以最见不得旁人重蹈覆辙。

“我习惯不了。”

九里香轻声开口，嗓音清淡，却带着一种前所未有的笃定，打破了办公室沉闷的漠然。

“努力的人不该被辜负，勤恳的人不该被牺牲，新人的热忱不该被拿来随意消耗、随意碾压。职场可以有竞争，可以有筛选，可以有优胜劣汰，但不该是不分黑白、不问对错、只论层级的霸凌。”

张姐闻言愣了一下，随即无奈摇头，失笑一声：“你啊，还是太年轻，理想主义太