三五倍。

这点人，扔到妫州、幽州都能消化掉。

光一个家政培训班的不同业务项目，就能把相当一部分的农村女性劳动力给消化掉。

幽州和漳水港这两个城市，目前对保姆、月嫂的品质要求，催生出了「高端市场」。

说是高端，实际就是退休双职工/干部家庭加子女在职，这样就能拿出超过两千一个月的工资来招全职保姆。

只不过，这个钱，招个刚出农村的老实大姐，那是不可能的事情。

高端就意味著屁事儿多。

而张大象这边的培训班，原本是为了学校和全职员工家庭，只是有了劳动力溢出，这才试著探探市场。不试还好，试了还真试出点东西来。

有侯向前、黄金盅这种徒子徒孙一大把的厨道大能坐镇，其中一个便利就是能够集中起来标准化培训保姆或者月嫂的厨艺，剩下的打扫卫生根本不算什么。

除此之外，因为一直在筹备医院的缘故，「十字坡；吴家滩店」的诊所和药店，其实也算是一个培训站，专门培训基础急救常识，以及简单的护工技术。

两千一个月，对于退休双职工或者双干部家庭，物超所值了。

张气赋能够有比较完善的章程，也跟张大象这边的铺垫息息相关，基本上只要卫校、护理学院或者医专立项，这些铺垫出来的培训机构，立刻就是转化为专业教学体系。

之前华亭那边过来考察接近一个月，主要考察的就是专业教职人员的数量。

跟公办大学不同，民办大学这时候处于鼓励办学阶段，所以专业教职人员占到教职人员的三分之一，这就算过关。

那么正常一个三专业或者四专业的医专或者独立学院，需要两百个教学岗人员，这时候张大象只要手上凑七八十个出来，那就行了。

而要是想要达到华亭那边做牌子的想法，那就不是三四个专业的事情，大概需要凑六七个系出来，这时候全职专业教职人员数量一般在四百个左右。

之前华亭那边反复打电话发传真，就是为了确认教职人员的专业性和能力，数量质量达标，审核上还是相当宽容的。

这会儿妫州的培训班、扫盲班、补习班等等内部机构，也算是吃上了张大象憋学校的红利。王玉露亲自教文